本文目录导读：

1. 现状分析
2. 发展规划

随着经济社会的发展，税务工作面临着新的挑战和机遇，济宁市地方税务局作为地方税收征管的重要机构，肩负着促进地方经济发展、保障财政收入的艰巨任务，为了更好地适应新时代的发展要求，提高税收征管效率和服务质量，济宁市地方税务局制定了一系列最新发展规划。

现状分析

近年来，济宁市地方税务局在税收征管、纳税服务、信息化建设等方面取得了一定的成绩，面对经济全球化和数字化转型的新形势，现有工作仍存在一些问题和挑战，税收征管效率有待提高，信息化建设需进一步加强，纳税服务需持续优化等。

发展规划

1、提高税收征管效率

（1）优化税收征管流程

为提高税收征管效率，我们将进一步优化税收征管流程，简化办税程序，减少办税环节，缩短办税时间，为纳税人提供更加便捷的服务。

（2）加强税收风险管理

加强税收风险管理，提高风险防范意识，完善风险管理制度，确保税收安全，加强对高风险行业的监管，防范税收违规行为。

（3）推进税务稽查现代化

运用现代信息技术手段，推进税务稽查现代化，建立大数据税务稽查平台，实现信息共享，提高稽查效率。

2、纳税服务优化

（1）提升纳税服务质量

以提高纳税满意度为目标，加强纳税服务工作，完善纳税服务制度，提升服务水平，为纳税人提供更加优质、高效的服务。

（2）推进“互联网+税务”行动

运用互联网技术，推进“互联网+税务”行动，完善网上办税服务，实现线上线下融合，为纳税人提供更加便捷、高效的办税体验。

（3）加强纳税宣传和培训

加强纳税宣传和培训，提高纳税人的税收意识和纳税遵从度，定期开展税收宣传活动，普及税收知识，提高纳税人的法律意识，加强纳税培训，提高纳税人的办税能力。

3、信息化建设

（1）完善信息化基础设施

加强信息化基础设施建设，提高信息化水平，完善硬件设备，优化软件系统，确保信息化系统的稳定运行。

（2）建立大数据税务管理平台

建立大数据税务管理平台，实现税务数据的集中管理，通过数据分析，提高税收征管效率，优化纳税服务。

（3）推进税务信息化与其他领域的融合

推进税务信息化与其他领域的融合，实现信息共享，加强与政府其他部门的合作，实现数据互通，提高税收征管的效率和准确性。

4、人才培养与队伍建设

（1）加强人才培养

加强人才培养，提高干部素质，定期开展培训活动，提高干部的业务水平和工作能力，加强人才引进工作，吸引更多优秀人才加入税务队伍。

（2）优化激励机制

建立激励机制，激发干部的工作热情，完善考核制度，实行奖惩分明，提高干部的工作积极性和责任感。

济宁市地方税务局最新发展规划旨在提高税收征管效率、优化纳税服务、加强信息化建设和人才培养与队伍建设，我们将以新发展理念为引领，不断创新工作方式和方法，为济宁市的经济社会发展做出更大的贡献，我们将继续努力，为纳税人提供更加优质、高效的服务，推动济宁市税收事业持续健康发展。