本文目录导读：

1. 招聘职位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇与福利
4. 注意事项

随着城市化进程的加速，王家堡社区居委会为适应社区发展需求，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和热情服务的人才，共同为构建美好社区贡献力量，欢迎有志之士踊跃报名，加入我们的团队。

招聘职位及职责

1、社区管理岗

职责：

（1）负责社区日常事务的管理和协调；

（2）组织策划社区活动，丰富居民文化生活；

（3）处理居民投诉，维护社区和谐稳定。

要求：

（1）大专及以上学历，公共管理、社会学等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）有相关工作经验者优先。

2、物业管理岗

职责：

（1）负责社区物业设施的维护和管理；

（2）负责物业费用的收取和管理工作；

（3）处理与物业相关的居民投诉。

要求：

（1）大专及以上学历，物业管理、机械工程等相关专业优先考虑；

（2）熟悉物业管理相关法律法规；

（3）具备良好的现场管理和问题解决能力。

3、宣传教育岗

职责：

（1）负责社区宣传教育工作，提高居民素质；

（2）组织宣传活动和文化建设；

（3）负责社区文化建设的规划和实施。

要求：

（1）大专及以上学历，新闻、传媒、中文等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的创意策划和文案写作能力；

（3）有宣传教育工作经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题请注明应聘职位，报名截止日期为XX月XX日，逾期将无法受理。

2、资格审查：居委会将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试时间和地点将通过电话或邮件通知，请保持联系方式畅通，面试时需携带个人简历、相关证件原件及复印件。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检费用由居委会承担。

5、录用：根据面试和体检结果，择优录用，录用者将收到居委会的入职通知。

待遇与福利

1、工资待遇：根据应聘者的工作经验和能力，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利待遇：享受五险一金、带薪年假、节日福利等。

3、培训与发展：提供完善的培训体系，为员工的职业发展提供支持。

4、工作环境：提供良好的工作环境和团队氛围。

注意事项

1、应聘者请确保提供的个人信息真实有效，如有虚假，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，如因联系方式错误或无法接通导致未能及时通知，责任由应聘者自负。

3、招聘过程中，如有任何问题，可通过招聘邮箱进行咨询。

4、本次招聘活动的最终解释权归王家堡社区居委会所有。

王家堡社区居委会始终坚持以居民为中心，为构建美好社区而努力，我们期待与您携手共进，为社区发展贡献力量，欢迎有志之士加入我们的团队，共同开创美好未来！

在城市化进程不断加速的背景下，王家堡社区居委会积极响应社会发展需求，不断完善社区服务，提升社区治理水平，我们深知，人才是社区发展的核心动力，因此我们始终重视人才的引进和培养，本次招聘，我们旨在引进具备专业技能、富有创新精神、服务居民的人才，共同为构建美好社区贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，王家堡社区将变得更加和谐、美好。